职位诱惑：“扁平化，带薪年假，全额社保，年终奖”
职位描述
1. 负责创意的策略创想、构思、呈报；
2. 对作品有要求，确保交付成果质量，并稳定输出；
3. 把控创意方向，激发团队创意思路，管理并提升创意人员的输出水准；
4. 有严格的DDL意识，把控工作时间进度，对队伍成员的工作细化负责；
5. 跨部门沟通的桥梁，可较好的与其他部门做好项目沟通、协调、配合；
6. 有一定的策略沟通能力，可较好的向客户阐述和表达创意理念，能说服客户。
2. 对作品有要求，确保交付成果质量，并稳定输出；
3. 把控创意方向，激发团队创意思路，管理并提升创意人员的输出水准；
4. 有严格的DDL意识，把控工作时间进度，对队伍成员的工作细化负责；
5. 跨部门沟通的桥梁，可较好的与其他部门做好项目沟通、协调、配合；
6. 有一定的策略沟通能力，可较好的向客户阐述和表达创意理念，能说服客户。
任职要求
1. 6年以上广告公司经验，有大型品牌服务经验优先；
2. 创意策略，沟通，提案能力优秀；有2人以上团队管理经验优先；
3. 有优异的创意表达能力和高水准的美感能力，对作品有较高要求；
4. 对自己负责的品牌有责任心，学习能力强，有上进心，懂得面对压力与挑战；
5. 有良好的沟通能力和敏锐的洞察力，愿意多接触新鲜事物和行业新玩法；
6. 精通PS、AI、GIF等，会插画，手绘，视频剪辑等优先；
7. 面试请提供个人作品集。
2. 创意策略，沟通，提案能力优秀；有2人以上团队管理经验优先；
3. 有优异的创意表达能力和高水准的美感能力，对作品有较高要求；
4. 对自己负责的品牌有责任心，学习能力强，有上进心，懂得面对压力与挑战；
5. 有良好的沟通能力和敏锐的洞察力，愿意多接触新鲜事物和行业新玩法；
6. 精通PS、AI、GIF等，会插画，手绘，视频剪辑等优先；
7. 面试请提供个人作品集。
福利
年终奖
