测试经理     

岗位职责：
1、协助IT部门开展测试实施和管理工作；
2、编制测试总体计划、各阶段测试工作计划；负责带领测试团队设计、执行、优化测试过程，丰富测试手段，引入新的测试框架和测试策略；
3、与其他测试人员、开发人员、项目管理人员沟通协作，推动整体项目运行；
4、执行测试流程，统计和分析测试结果，提高测试效率和质量；
5、根据测试实践，和测试管理需求，优化测试管理流程
6. 需要和公司总部（海外）合作设计E2E的计划和方法，并写E2E Test Case

1、本科及以上学历（全日制），计算机相关专业毕业，3年以上测试相关工作经验，有管理经验优先；
2、了解多种测试方法；
3、精通软件工程、软件测试理论和技术方法，掌握质量控制流程与推动持续改善软件质量的方法；
4、具有良好的沟通、协调能力、组织能力、分析判断能力、团队建设能力，责任心强；
5、熟练使用抓包工具Fiddler ，且能分析接口；
6. 熟练使用postman、jmeter ，以及其他测试辅助工具；
7. 英语要求 - 可以口语沟通
8.具备良好的项目管理软件应用能力、各类报告处理能力、优秀的文笔能力、熟练使用Office软件,出具测试相关的报告，测试用例等