职位诱惑：“管理层 项目绩效 五险一金 弹性工作”
职位描述
1、根据客户及市场需求，提出精准的创意策略；
2、把控创意方向，激发创意团队的创意想法，管理并提升创意人员的创意产出质量；
3、与内外部相关部门及人员保持良好沟通，组织并把控创意产品的完成，确保美术画面、文字的构成符合策略及创意标准；
4、把控工作时间进度，监督创意表现形式与质量；
5、能够策略性引导说服客户，保证交付质量及满意度；
6、提供建设性反馈，培养团队成员，提升部门整体策划能力。
2、把控创意方向，激发创意团队的创意想法，管理并提升创意人员的创意产出质量；
3、与内外部相关部门及人员保持良好沟通，组织并把控创意产品的完成，确保美术画面、文字的构成符合策略及创意标准；
4、把控工作时间进度，监督创意表现形式与质量；
5、能够策略性引导说服客户，保证交付质量及满意度；
6、提供建设性反馈，培养团队成员，提升部门整体策划能力。
任职要求
1、广告、快消行业6年以上从业经验，3年以上资深策划或策划管理工作经验，有非常成功的营销策略案例；
2、有较强的的洞察能力及策略输出、创意输出能力；
3、有资源整合意识，能将多渠道多形式资源与营销策略整合落地；
4、沟通协作能力强，思维敏捷、逻辑清晰、具备优秀的提案能力，能够准确把握客户心理；
5、擅于项目统筹及团队管理、指导。
2、有较强的的洞察能力及策略输出、创意输出能力；
3、有资源整合意识，能将多渠道多形式资源与营销策略整合落地；
4、沟通协作能力强，思维敏捷、逻辑清晰、具备优秀的提案能力，能够准确把握客户心理；
5、擅于项目统筹及团队管理、指导。
福利
项目绩效 管理层
