人事专员实习生     

岗位职责：

1. 负责各部门实习生及初级岗位招聘工作；

2. 协助组织实施企业文化、培训、绩效等相关活动；

3. 协助相关行政事务性工作实施；

4. 根据主管安排完成其他人事行政相关工作；

任职要求:

1. 性格开朗外向，良好的逻辑思维和项目执行能力；

2. 有想法，脑洞开，了解各类热点，社交平台和新鲜玩法；

3. 良好的文案及PPT制作能力；

4. 较强的学习能力和团队协作能力。