PR Manager     

职位描述
A.公关管理
最少建立20个公关案例研究（包括之前和即将进行的案例研究），并在Mailman官网和微信公众号的中进行分享，以建立Mailman的公关与沟通的声望。
组织公关活动，以推广Mailman的客户和/或Mailman，并保持良好的媒体关系。每月在体育品牌行业建立5个新的重要媒体联系，并与他们面对面交流。
在公司会议和管理会议上向同事分享公关的见解，每月至少1次。
关键指标：所服务的体育团队/品牌每月都有良好的公关表现和展示；制作与分享公关案例研究，并将这些案例以至少两页幻灯片的形式添加在公司月度报告中，以分享给客户。

B.媒体管理
建立超过500名联系人规模的跨行业的媒体数据库。
每6个月与主要体育媒体建立一次媒体合作伙伴关系。
每个月为公关团队提出1项新方案，以便进行改进 。

岗位要求

有至少2年公共关系执行或类似职位的经验。
有协调和管理公关活动的经验。
通过印刷品，广播和网络向各国家，地区和商业记者发布新闻稿，并有着丰富的社交媒体知识（包括博客，微博，微信等）。
出色的沟通和演讲技巧，善于在公共场合进行演讲。
能够与关键人物或组织建立牢固的关系。
学位需要公共关系，营销或类似领域的理学士/学士学位。
外向的个性和建立互利关系的能力。
良好的英文和中文书面和口头沟通能力。