整合营销策略总监     

1.总结梳理：协同公司创始人／合伙人，共同总结行业经验和趋势，梳理公司在整合营销传播上的核心理念/观点，并在此基础上开发业务方法论及核心业务产品（解决方案类、数据洞察及传播工具类、资源类等）；
2.对外推广：将公司营销传播理念、方法论及产品针对行业及目标客户进行营销推广，包括但不限于内容输出、行业分享、主题论坛、Workshop等。
3.对内落地：形成业务BD和项目作业中可用的各种工具和模板，协同公司合伙人一起制定资源和执行标准，通过培训分享等各种形式，推进至各个部门，并持续跟进和优化。
4.资源整合：基于理念、方法论和产品，针对实际业务需求和机会，提出相关资源整合及开发需求，为公司资源布局提供建议，并跟进落实。包括但不限于数据类、技术工具类、媒体/KOL类等领域的资源。

1、丰富的营销经验：我们希望你能拥有8年以上营销传播行业的策略经验，尤其是在数字媒体传播和数据洞察分析的策略领域拥有自己独到的见解，这样你会更容易理解公司要做什么以及业务团队需要什么，并能在此基础上进行总结升华。当然，你得是真的拥有8年的行业经验，而不只是把一个经验用了很多年。
2、良好的逻辑思维：因为你需要结合自己和别人的经验／知识／资源进行总结梳理，形成可复制、易推广的趋势洞察、作业模式和创新产品，进行反向输出。
3、出色的协同能力：因为你需要和公司不同的团队（Account、创意、技术、媒介等）及外部合作团队（集团内部的其他公司和合作伙伴）进行大量的沟通协调，汲取经验和资源，了解他们的业务需求、痛点和机会。
4、出众的学习能力：因为很多领域本不在你的工作经验范围内，你需要运用公司的各种资源进行快速学习。所以，我们希望候选人最好有本科以上学历或硕士学历，毕竟学历也是学习能力的一种证明。当然，如果你能用别的方法和事实向HR和面试官证明你的学习能力，我们也很乐意接受。
5、优秀的表达能力：因为你需要把你和团队的研究成果向整个公司及合作伙伴进行分享展示并推广使用，还会拥有大量在行业舞台上展示公司观点、方法、案例、产品的机会。出色的文字和口头表达能力都必不可少！