职位诱惑：“晋升机会、个人成长、人力全盘实操”
职位描述
岗位职责
1、负责公司招聘工作的执行，制定招聘计划，及时、有效地完成招聘目标；
2、负责员工入职培训，持续提升培训效果；
3、负责员工档案管理、薪酬、绩效考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责公司企业文化建设，营造良好的工作氛围。
1、负责公司招聘工作的执行，制定招聘计划，及时、有效地完成招聘目标；
2、负责员工入职培训，持续提升培训效果；
3、负责员工档案管理、薪酬、绩效考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责公司企业文化建设，营造良好的工作氛围。
任职要求
1、大专或以上学历，3年以上互联网公司招聘经验；
2、具有出色的沟通能力、学习能力及文字表达能力，熟悉掌握EXCEL、PPT等办公软件；
3、熟悉各类招聘面试技巧和方法，有猎头工作经验者优先；
4、工作态度积极，思维敏捷、具有敏锐的洞察能力和分析判断能力；
5、具有良好的责任心和抗压能力、较强的亲和力、结果导向。
2、具有出色的沟通能力、学习能力及文字表达能力，熟悉掌握EXCEL、PPT等办公软件；
3、熟悉各类招聘面试技巧和方法，有猎头工作经验者优先；
4、工作态度积极，思维敏捷、具有敏锐的洞察能力和分析判断能力；
5、具有良好的责任心和抗压能力、较强的亲和力、结果导向。
福利
行业内有竞争力的薪酬，年终还有大奖等着你；
五险一金样样全，购买商保让你看病不花钱；
法定节日、带薪年假从不爽，节日礼品不可少；
加班餐补、吃不完的零食，暖心又暖胃；
每周五Happy hour，每月员工生日会，下午茶供应轻松一刻；
不定期Team building，年度旅游，想去哪你可以说了算。
五险一金样样全，购买商保让你看病不花钱；
法定节日、带薪年假从不爽，节日礼品不可少；
加班餐补、吃不完的零食，暖心又暖胃；
每周五Happy hour，每月员工生日会，下午茶供应轻松一刻；
不定期Team building，年度旅游，想去哪你可以说了算。
