职位诱惑:“弹性工作,不定期团建”
职位描述
人事工作:
1、负责招聘渠道维护、简历初筛和邀约面试;
2、负责员工入职、离职、转正等手续办理及员工电子和纸质档案管理;
3、协助其他人事相关工作。
行政工作:
1、负责来电接听、转接,做好来电咨询工作;
2、负责来访客户的接待、登记、基本咨询和引见;
3、负责公司各类信件、快递的收发工作;
4、协助上级完成公司日常行政事务,及各部门间的协调工作。
1、负责招聘渠道维护、简历初筛和邀约面试;
2、负责员工入职、离职、转正等手续办理及员工电子和纸质档案管理;
3、协助其他人事相关工作。
行政工作:
1、负责来电接听、转接,做好来电咨询工作;
2、负责来访客户的接待、登记、基本咨询和引见;
3、负责公司各类信件、快递的收发工作;
4、协助上级完成公司日常行政事务,及各部门间的协调工作。
任职要求
1、大专以上学历,人力资源,行政管理专业优先;
2、熟练使用办公软件,具有较强的语言表达能力、沟通能力、亲和力,较强的责任感与敬业精神
3、为人乐观,积极向上
2、熟练使用办公软件,具有较强的语言表达能力、沟通能力、亲和力,较强的责任感与敬业精神
3、为人乐观,积极向上