职位诱惑:“五险一金 双休 不设限调薪”
职位描述
岗位职责:
1. 以拉新,维护,刺激用户反复为目标,负责线上以运营活动方案的策划,以及方案的落地、执行、推进、效果分析
2. 监控运营活动数据,分析用户行为,调整用户活动
3. 根据活动执行的情况和效果,追踪活动数据,输出活动效果报告分析,持续给出总结优化
4. 收集分析竞品和其他类似产品的活动方案和活动运营模式
5. 检测并研究行业行为,竞品动态、能够结合热点定期产出有针对性的活动方案
6. 负责“用户特权”的服务商谈
7. 负责用户话题的更新和炒作
1. 以拉新,维护,刺激用户反复为目标,负责线上以运营活动方案的策划,以及方案的落地、执行、推进、效果分析
2. 监控运营活动数据,分析用户行为,调整用户活动
3. 根据活动执行的情况和效果,追踪活动数据,输出活动效果报告分析,持续给出总结优化
4. 收集分析竞品和其他类似产品的活动方案和活动运营模式
5. 检测并研究行业行为,竞品动态、能够结合热点定期产出有针对性的活动方案
6. 负责“用户特权”的服务商谈
7. 负责用户话题的更新和炒作
任职要求
岗位要求:
1. 2年以上活动运营经验,有创意,有激情,思考能力强
2. 有丰富的线上活动运营经验,熟悉互联网的各类玩法
3. 有丰富的策划和文案能力,擅长话题炒作和传播
4. 了解用户诉求,并有效提取和满足
5. 有数据分析能力和数据分析基础
6. 有责任心,有较强的抗压能力
7. 团队合作能力强,执行力强,沟通能力强
8. 有独立思考和解决问题的能力
1. 2年以上活动运营经验,有创意,有激情,思考能力强
2. 有丰富的线上活动运营经验,熟悉互联网的各类玩法
3. 有丰富的策划和文案能力,擅长话题炒作和传播
4. 了解用户诉求,并有效提取和满足
5. 有数据分析能力和数据分析基础
6. 有责任心,有较强的抗压能力
7. 团队合作能力强,执行力强,沟通能力强
8. 有独立思考和解决问题的能力