管培生     

管培生项目是公司培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划，成功录用的管培生，公司希望利用2年左右的时间，进行不同职位的轮岗，轮岗后根据部门需求和员工自身定位，选定入职部门。
在此基础上，经过2-3年的锻炼，将有机会担任公司的中层管理人才。

任职要求：
1、热爱游戏、IT、互联网行业；
2、国家全日制大学本科以上学历，英语六级以上；
3、不限专业，广告、公关、营销、管理、计算机等相关专业优先；
4、具备良好的沟通能力、人际交往能力和逻辑分析能力；
5、诚实守信、踏实稳重、认真负责、勤奋执着、具有较强执行力；
6、具有较高的团队合作精神和工作激情；
7、能够承受较强的工作压力；
8、具备开拓精神，愿与公司一同成长。